Можно ли работать по договору ГПХ во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?
Доброго времени суток!
Помогите, пож-ста, разобраться)
На основном месте работы я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет.
Летом предложили потрудиться по договору ГПХ несколько месяцев.
Если я приму данное предложение, то это как то отразиться на основном месте работы? Попросят ли выйти из отпуска ранее чем ребенку исполнится 3 года? Отменят ли пособие?
Заранее благодарю)
Помогите, пож-ста, разобраться)
На основном месте работы я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет.
Летом предложили потрудиться по договору ГПХ несколько месяцев.
Если я приму данное предложение, то это как то отразиться на основном месте работы? Попросят ли выйти из отпуска ранее чем ребенку исполнится 3 года? Отменят ли пособие?
Заранее благодарю)
Comments
-
Добрый день.Цитата: На основном месте работы я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет.Летом предложили потрудиться по договору ГПХ несколько месяцев.Предложение поступило, как я понимаю, от другой организации?Цитата: Если я приму данное предложение, то это как то отразиться на основном месте работыНикак.Цитата: Попросят ли выйти из отпуска ранее чем ребенку исполнится 3 года?Нет. Отпуск по уходу за ребёнком - это право работника, работодатель не может на него влиять.Цитата: Отменят ли пособие?Нет. В своей организации работник может работать в режиме неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия (ст. 256 ТК). Работа у других работодателей (или работа по договору ГПХ), на право получения пособия у основного работодателя не влияет.
-
Sveto4Divny, большое спасибо за ответ!)
